免責聲明： 本頁面所展現的信息及其他相關推薦信息，均來源于其對應的用戶，本網對此不承擔任何保證責任。如涉及作品內容、 版權和其他問題，請及時與本網聯系，我們將核實后進行刪除，本網站對此聲明具有最終解釋權。
其他類似問題
按點評標簽查看公司
等你來答
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2022-10-08
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2021-11-19
不少地區的“育兒假”業已應運而生，所以育兒假是納入勞動法的，為的鼓勵用人單位每年賦予夫婦雙方各10日的育兒假。
匿名用戶
2021-11-19
育兒假早就納入勞動法，能享用父母育兒假福利的須要是工作已滿一年以上的育齡夫妻，假日在一年左右。鼓勵地方當局探討試行與嬰兒照護服務配套銜接的育兒假、產休假。
匿名用戶
2021-11-19
育兒假可以咨詢當地的衛生健康委員會，在孩子0歲至3歲期間設定夫婦雙方的帶薪育兒假期。